在拢络人心方面,尤墨甩了温格一条街不止,尤其是阿什利科尔这种刺头儿,他的恩威并施用的是浑然天成,以至于当事人每天累成孙子一样,心里却感激涕零,奉他为真理,偶像,神一般的存在。
其实无论优秀与否,国人还是老外,年龄几何,人人都有惰性,都会有任性的时候,都会耍小聪明来为自己谋取利益。身为他们的顶头上司,听之任之容易滋生问题,小题大作会引发逆反心理,拔苗助长则会带来一系列不确定因素。
就事论事,因势利导,在深陷低谷或者麻烦缠身的时候再出手,远比平时耳提面命管用的多。
所以在更衣室管理上,他的手段一如既往,只是从过去那种水面之下的状态,转为水面之上的各种手段。
不过人无完人,身为主教练他的缺点也非常明显。
认真严谨不够,为人处事太过随性,在带队训练,赛前准备这些环节上,他的细致程度还差的远。
这一点其实不是秘密,从上一周的训练内容,以及随后的三天假期就能瞧的出来。整支球队上上下下二十多号人,只有很少部分认为他是因为密集赛程所做出的调整,其它大多归因于新手上路,脑袋里没多少现成的东西。
身为久经沙场的老江湖,他们完全能理解这种状况,事实上他们的想法很简单,训练这种东西靠大家自觉,他能在战术打法与临场指挥上有思路就行。
事实证明他们的想法非常靠谱,从球队在连续三场强强对话中的表现来看,体能,纪律性,战术打法,临场指挥,几乎所有环节都很完美,收获三场胜利算是实至名归,并无多少运气成分。
这让他们的自我感觉非常良好,三天假期归来之后,他们依然延续了这一思路,不少人还给自己定了训练目标。
只可惜,此一时,彼一时。
新官上任的时候,所有人的神经都会不由自主地绷紧,头脑灵活,脚步勤快,训练质量与赛前准备依靠个人自觉就能完成的很好。经过一段高光的表现之后,蜂拥而来的溢美之辞让他们有些飘飘然,即使意识到上述环节的重要性,依然难以维持之前的水准。
说白了,就是过程太过顺利,导致危机感下降!
这种情况下反复强调困难并不科学,反而容易激起逆反心理。
状况明摆着。
切尔西在上周末的比赛中与利物浦战成了1:1平,多赛一场的情况下只领先两分而已。考虑到两队之间还有一场直接对话,以及阿森纳接下来的赛程,冠军争夺的形势呈六四开,阿森纳开始被各方看好。
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