第九百三十九章：论功行赏

适当奖励自己手底下的员工，是身为一位老板需要经常去做的事情。

　　有奖励才会有动力，员工们才能更加尽心尽力为公司做事，林泽还是很明白这个道理的。

　　做完这些，公司的员工们也渐渐下班。

　　林泽没有直接去休息，而是开车前往几家工厂查看情况，看看工厂里的员工是否也在尽心尽力工作。

　　毕竟是新招来的一群员工，虽说有江虎在帮忙管理工厂，他也还是有点不放心。

　　“林兄弟，你怎么来了？”见了面，江虎有些惊讶。

　　“就随便过来看看，工厂的情况怎么样？”林泽道。

　　“一切正常，所有员工都适应了各自的岗位，已经不用再教他们做事了，产品的产量也比刚开始的时候增加了好几倍。”江虎道。

　　“那就好。”林泽点了点头，接着道：“工厂才刚开工没几天，必须要有规矩。要是有什么不服管教的员工，直接让他们收拾东西走人，不用留半点情面。”

　　“林兄弟放心，我知道该怎么做，前两天已经送走几个不服管教的员工了。”江虎说道。

　　工厂的工作岗位不同，有轻松的也有比较累的。

　　前两天就有几个员工不服自己的岗位不如别人轻松，吵着嚷着要江虎给他们换工作岗位，还威胁如果不换就联络其他员工一起罢工，最后被江虎叫来几名身材强壮的员工将其直接赶出了工厂。

　　类似的事曾在沪城那边的工厂也发生过，但江虎并没有告诉过林泽，因为觉得没什么必要。

　　在江虎看来，林泽将工厂的事情全权交到他手里负责，他就没必要再让林泽为工厂的事操心，赶走几个不服管教的员工，他身为厂长还是有那个权利的。

　　“走吧，带我去车间看看。”林泽说道。

　　片刻后，两人来到了工厂车间，看到的是一副忙碌景象。

　　员工们各司其职，没有任何人开小差，比桂省平均工资高出几百块的待遇，让他们很珍惜这份工作。

　　在几个车间逛完一圈，林泽觉得很满意，算是对工厂彻底放心下来。

　　“目前工厂的产量能不能跟上发货速度？”林泽问道。

　　“暂时还不能，每天都有客户排着队来拿货，生产出来的产品一件都没剩下，有些客户为了抢货甚至还差点动手。”江虎摇头道。

　　“嗯，再过几天就好了，还有几处新工厂会开工，到时候产量应该就能跟上。”林泽道。

　　产品销量越好，越是林泽所愿意看到。

　　万福水果公司倒闭留下了太大的空白市场，让早有准备的林泽成为了最大赢家，不知道有多少桂省的水果行业老板在暗地里对他咬牙切齿。